Haal het beste uit je mensen

Van de eerste gesprekken met kandidaten tot interne ontwikkelmogelijkheden – om het beste uit jullie mensen te halen, heb je tools nodig die hen optimaal ondersteunen tijdens hun employee journey.

Met onze Performance Management oplossing kun je ieders ambities en skills in kaart brengen. Het heeft alles wat jullie nodig hebben om carrières te boosten en jullie team en organisatie te helpen betere resultaten te behalen.

Reflecteren en ontwikkelen

Inspireer medewerkers om na te denken over hun volgende carrièrestap, met een intuïtieve oplossing voor functioneringsgesprekken. Daarmee kunnen ze gemakkelijk vaardigheden, doelen en ontwikkelvoorkeuren toevoegen, om goed voorbereid die gesprekken in te gaan.

Het complete plaatje

Maak het managers makkelijk om te zien hoe elk teamlid zich ontwikkelt, niet alleen de topperformers. Ons platform omvat continue follow-ups van doelstellingen en 360-graden prestatiebeoordelingen.

Een evolutie op de werkvloer

Ontdek waar de hiaten zitten op het gebied van vaardigheden, kennis en competenties binnen jullie teams, met behulp van onze uitgebreide analysetool. Die inzichten helpen jullie om wendbaar te zijn als toekomstige veranderingen zich aandienen.

Hoe het werkt

Als dat je aanspreekt willen we je graag meer laten zien. Hier zie je hoe onze carrièresite oplossing werkt en wat je er precies mee kunt doen.

Create and customize forms

Voor gesprekken:

  • Creëer eenvoudig de benodigde documenten voor een performance review (jaaroverzichten, HR-gesprekken, salarisadministratie, enz.)
  • Pas documenten aan zodat ze jullie huisstijl weerspiegelen
  • Maak een snelle check van velden die automatisch worden ingevuld met gegevens uit andere HR-processen
  • Beheer multi-HR campagnes met gedefinieerde populaties, workflows en notificaties

Gather performance information

Tijdens gesprekken:

  • Haal eenvoudig de doelstellingen van medewerkers uit eerdere gesprekken
  • Formuleer de benodigde kerncompetenties en neem deze op in functiebeschrijvingen
  • Raadpleeg de handige opleidingscatalogus bij het indienen van opleidingsverzoeken
  • Krijg toegang tot alle (openstaande) functies binnen jullie organisatie bij het indienen van mobiliteitsverzoeken
  • Bereken automatisch bonussen voor salarisbeoordelingen, gebaseerd op prestaties

360-degree feedback

Follow up:

  • Laat managers snel en simpel de voortgang van beoordelingsgesprekken binnen hun team monitoren met de ‘My Follow Up’-widget
  • Delegeer alvast volgende acties die zijn afgesproken tijdens het gesprek
  • Krijg een handig overzicht van beoordelingsgeschiedenis van medewerkers, om te anticiperen op volgende stappen
  • Gebruik 360-graden evaluatieformulieren voor open en eerlijke feedback, van collega tot collega
  • Laat medewerkers kiezen wie hen feedback geeft
  • Vind eenvoudig formulieren terug tijdens beoordelingsgesprekken

Radar charts

Na gesprekken:

  • Gebruik handige diagrammen om zowel de aanwezige kennis en vaardigen als skills gaps te identificeren – ideaal voor het bevorderen van interne mobiliteit
  • Ontdek trends en stimuleer verbetering door het monitoren van prestaties, waarmee je problemen aanwijst en kansen identificeert

Appraisal form and campaign customization

Performance review management: preparation and interview

360-degree employee review management

Job and skills forecast management

Reframing the performance managemet process allowed the organization to create a culture of ongoing performance and development conversations rather than spending hours preparing and tracking files across the organization. Our time and focus is now put on talent and development conversations.

MARISA ALVES PEREIRA, DIRECTOR, GLOBAL TALENT MANAGEMENT – DB SCHENKER

Customer experience

Onze belofte: organisaties transformeren, met oog voor ieder talent afzonderlijk. Dat krijgen we alleen voor elkaar door met jullie samen te werken. Op die manier kunnen jullie het maximale uit ons open platform halen.

Ben je al klant?

Log in op onze community, en ontvang extra hulp en steun vanuit ons netwerk – bestaande uit meer dan 5.000 HR-experts. Laten we samen leren, delen en bouwen.

Ik wil een demo

Wil je ons platform in actie zien? Dat kan! We hebben een scala aan korte, handige video’s voor je klaarstaan waarmee je precies ziet hoe onze oplossing werkt. En hoe je daarmee talent ontgrendelt.